مرجانة
عزيزي الزائر/عزيزتي الزائرة
تسجيلك في هذا المنتدى يأخذ منك لحظات ،ولكنه يعطيك امتيازات خاصة كالنسخ والتعليق وإضافة موضوع جديد أو التخاطب مع الأعضاء ومناقشتهم.
فإن لم تكن مسجلا من قبل فيُرْجى التسجيل .وشكرا .
ستحتاج إلى تفعيل حسابك من بريدك الإلكتروني بعد تسجيلك.
تحيات ادارة منتديات مرجانة

مرجانة

تربوية ثقافية
 
الرئيسيةالتسجيلدخول

شاطر | 
 

 نموذج تــظــلــم

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
خادم المنتدى
عضو مجاهد بمرجانة
عضو مجاهد بمرجانة


الجنس : ذكر
عدد المساهمات : 3945
اسم الدولة : المغرب
نقاط : 6058
تاريخ التسجيل : 12/07/2012

الأوسمة
 :  

مُساهمةموضوع: نموذج تــظــلــم    الإثنين 20 مايو 2013, 13:15

نموذج تــظــلــم

--------------------------------






الحمد لله وحده
المدينة في :...................
الاسم الكامل :
رقم التأجيــــــــر:
رقم ب ت و :
الإطار :أستاذ التعليم ...........
مقر العمل : ..................






الموضوع: تــظــلــم.
المرجع: - المراسلة النيابية رقم 724، بتاريخ 07 يونيو 2006.

سلام تام بوجود مولانا الإمام المؤيد بالله؛

وبعد؛

يشرفني، سيدي المدير، أن أضع بين يديكم تظلمي هذا قصد إلغاء قرار السيد النائب الإقليمي لوزارة التربية الوطنية والتعليم العالي والبحث العلمي وتكوين الأطر، الصادر في 07 يونيو 2006، والذي توصلت به بتاريخ 6 شتنبر 2006، القاضي بالاقتطاع من الأجرة مدة 53 يوما، ابتداء من 15/09/2005 إلى 06/11/2005، دون أن يستند إلى أي أساس قانوني، حيث أني أدليت بشواهد طبية لتبرير هذا الغياب، وأتوفر على وصولات استلامها، وهي على التوالي:
-الشهادة الطبية الأولى من ………………………….
-الشهادة الطبية الثانية من …………………………..
-الشهادة الطبية الثالثة من …..………………………

وبالرجوع إلى التواريخ الواردة في وصولات استلام هذه الشواهد الطبية، يتبين أنها سلمت في وقتها القانوني، طبقا لمقتضيات المادة الثانية من المرسوم رقم 2.99.1216 الصادر في 6 صفر 1421 الموافق 10 ماي 2000، الخاص بالرخص لأسباب صحية ورخصة الولادة، خاصة الفقرتين الأولى والثانية منهـا.
هذا وإن توفرت للإدارة قناعة تامة بعدم صحة هذه الشواهد، فإن لها كامل الصلاحية حسب مقتضيات المرسوم المذكور، خاصة المادتين الثالثة والرابعة منهما، في إخضاع الموظف للفحص الطبي المضاد شرط احترام مقتضيات المادة الرابعة والتي تلزم الإدارة إلزاما صريحا بإجراء هذا الفحص خلال فترة الرخصة التي تغطيها الشهادة الطبية أو قبول هذه الشهادة دون إجراء أية مراقبة في الموضوع بالنظر إلى قصر مدتها.
وأحيطكم علما، سيدي المدير، أن قرار الاقتطاع جاء متأخرا بثمانية أشهر عن الفترة التي تغيبتها.
وعليه يكون هذا القرار مشوبا بالشطط في استعمال السلطة، ولا يستند إلى أي أساس قانوني، مما يجعله غير مشروع.
لأجله ألتمس من سيادتكم إلغاء القرار المذكور، مع احتفاظي بحقي في اتخاذ كافة الإجراءات القانونية والإدارية لرفع هذا الحيف.
وتقبلوا، سيدي المدير، فائق احترامي وتقديري لكم.
والسلام.
__________________




الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
حميد يعقوبي
مدير المنتدى
مدير المنتدى


الجنس : ذكر
عدد المساهمات : 3578
اسم الدولة : المغرب
نقاط : 6862
تاريخ التسجيل : 26/07/2010
المدينة المدينة : القنيطرة
العمل/الترفيه : مواطن حر

الأوسمة
 :  

مُساهمةموضوع: رد: نموذج تــظــلــم    الإثنين 20 مايو 2013, 13:19

مشكور أخي على طرحك المفيد حقا

دمت بود


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
http://morjana.ahlamontada.com
خادم المنتدى
عضو مجاهد بمرجانة
عضو مجاهد بمرجانة


الجنس : ذكر
عدد المساهمات : 3945
اسم الدولة : المغرب
نقاط : 6058
تاريخ التسجيل : 12/07/2012

الأوسمة
 :  

مُساهمةموضوع: رد: نموذج تــظــلــم    الخميس 23 مايو 2013, 16:28

حميد يعقوبي كتب:
مشكور أخي على طرحك المفيد حقا

دمت بود

**************************

شكرا جزيلا لك على المرور و الرد العطرين الطيبين

**************************

***************

*********
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
نموذج تــظــلــم
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
مرجانة :: مرجانة التربوية والتعليمية :: الإدارة التربوية-
انتقل الى: